求人票でよく見かける言葉
求人票に「年間休日120日以上」と書かれていました。これは休みが多いほうなのでしょうか?
元求人広告ライターの回答
業種によりますが、土日祝休みのオフィスワークでは、年間休日120日前後がひとつの目安になります。125日以上なら休日が比較的多いと感じる人もいるでしょう。ただし、業種によって休日の考え方は大きく違うため、同じ業種の求人どうしで比べることが大切です。
土日が休みで、祝日と年末年始・夏季休暇も休みになる会社では、年間休日はおおむね120日前後になります。
ただし、年間休日に有給休暇は通常含まれません。休日の内訳や祝日の扱いも確認しましょう。
年間休日125日以上は、土日祝休みを希望する人にとって比較しやすい目安のひとつです。休日を重視して転職先を探しているなら、ひとつの目安になります。
店舗や工場、建設現場などシフト制や現場の稼働に合わせて働く仕事では、オフィスワークより年間休日が少ない求人も多くあります。
異なる業種の求人を休日の日数だけで比べると、判断を誤ることがあります。同じ業種・職種の求人どうしで比べてください。
休日の条件で求人を探せるエージェント
年間休日や土日祝休みといった条件を担当者に伝えておくと、条件に合う求人に絞って紹介を受けられます。
📌 この記事のポイント
休日の日数は、働き方を知るための大切な手がかりです。業種ごとの水準を踏まえて、求人を比べてください。